原创 湖北咸宁全力推进“中国桂澳门最准最快免费资料花城”建设
中新网咸宁1月9日电 (胡传林 蔡祖峰 程蒙)湖北咸宁两会9日闭幕，该市提出，2025年要加快“中国桂花城”建设。
作为知名的“中国桂花之乡”，咸宁桂花资源丰富，桂花种植面积超10万亩，百年以上古桂有2000多株，占全国古桂总数90%以上。咸宁从桂花苗木、鲜花加工、生态绿化、桂花旅游等方面挖掘桂花潜力，着力发展桂花产业。
2021年，咸宁市委、市政府启动“中国桂花城”建设，着力推动咸宁从“中国桂花之乡”向“中国桂花城”蝶变。经过3年努力，“中国桂花城”建设取得了阶段性成效。
2024年，咸宁累计新增桂花林3.3万亩、抚育补植残次林1.5万亩；新建示范基地1050亩、年产鲜花1000吨。生产加工能力不断提升，华彬力美、酿之道、泰丰食品等15个涉桂项目和企业相继落户咸宁。品牌营销渠道不断拓展，先后发布了“咸宁桂花香”区域公用品牌和桂花产业标准体系，相继建成桂花产品交易中心、京链公司“中国地标·咸宁桂花馆”，300多家网站、26家合作社及商超专柜正大力拓展桂花产品销路。桂花科研实力不断增强，4个“国字号”、1个“省字号”桂花科创平台先后落户咸宁，建成国内领先的桂花种质资源库，收集桂花品种160余个。
"2024年全产业链产值突破20亿元。"咸宁市政协常委、市政协农业和农村委员会主任饶自斌表示，目前“中国桂花城”建设缺少特色优势桂花品种支撑，他建议要进一步补齐科技创新短板，整合科研要素，组建省级乃至国家级桂花产业技术研究院。此外，推进关键技术攻关，开发药、械、消、妆等字号产品，丰富应用场景。(完)
22。示范推行人才改革政策。支持自贸试验区率先落实编制岗位、科研经费、人才评价、激励保障等人才改革政策。推行以增加知识价值为导向的分配政策，探索年薪制、协议工资制和项目工资制等分配形式，鼓励通过股权、期权、分红等激励方式，调动高层次人才积极性。支持自贸试验区优化人才管理制度，更好促进人才流动。支持国有企业在职和退休专业技术人才，事业单位在职和退休专业技术人才、管理人才按规定在自贸试验区兼职兼薪、按劳取酬，支持高校、科研院所符合条件的科研人员按规定到自贸试验区创新创业。
为维护劳动者合法权益，保障劳动者及其家庭成员的基本生活，天津市人社局决定调整天津市最低工资标准，11月1日起执行。具体调整如下：月最低工资标准由2180元调整为2320元；非全日制用工的最低小时工资标准由22.6元调整为24.4元。
中新网11月1日电（中新财经记者 左宇坤）从“问世”，到“隐退”，再到“重出江湖”，在各地为提振楼市各出新招的背景下，曾流行于棚改高峰期的房票又重新回到了大众视野中。
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